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RECONOCEN
EXCELENCIA ACADÉMICA DE 60 ESTUDIANTES HIJOS DE TRABAJADORES DE
EMPRESAS DE LA CONSTRUCCIÓN
Fundación Social de CChC entregó
cheque por 3 UF a cada alumno como incentivo para seguir
mejorando su rendimiento.
Diego Araya sabe lo que es esforzarse cada
día para mejorar su desempeño académico. Y es que
cada tarde, cuando vuelve de sus clases en Francis School de Coquimbo,
repasa cada una de las materias aprendidas durante la jornada. "No hay
que dejar el contenido para último momento, porque para obtener
buenas notas hay que dedicarse", dice este alumno de Primero Medio que
desea estudiar algo relacionado con Filosofía, Literatura,
Historia y Arte.
Como él, fueron 60 los estudiantes que
fueron reconocidos por la Fundación Social de la Cámara
Chilena de la Construcción (CChC) en su tradicional ceremonia de
"Entrega de Becas Escolares Empresarios de la Construcción",
donde cada joven recibe un cheque de 3 UF (alrededor de $73 mil) como
incentivo por su excelencia académica.
La totalidad de los alumnos seleccionados tuvo
una destacada participación escolar, lo que los llevó a
obtener un promedio de notas superior a 5,7. Asimismo, todos ellos son
hijos de colaboradores de empresas socias de la Cámara Chilena
de la Construcción (CChC), lo que implica un directo compromiso
del gremio por mejorar la calidad de vida de las familias y alentar la
superación académica y personal.
En el caso de Diego, su padre -Galo Araya- se
mostró orgulloso por el logro de su hijo, pues
confidenció que desde pequeño ha sido aplicado con sus
estudios. "Estoy feliz porque es un premio a su constancia y a los
hábitos de estudio que le hemos inculcado. Tuve la suerte de
conocer el programa, a través de la obra en la que trabajo,
aprovechado la instancia que nos dio la Cámara Chilena de la
Construcción que fue a terreno", precisó este capataz de
Empresas Serena.
COMPROMISO GREMIAL
Desde el gremio constructor reafirmaron el
compromiso con la educación, ampliando las coberturas. Pablo
Argandoña, presidente de la CChC Social, expresó que
"esta entidad tiene una tremenda labor, aunque nos queda mucho por
hacer, por lo que nuestro compromiso es aumentar las prestaciones y que
cada vez se reconozcan a más estudiantes".
En tanto, el vicepresidente de CChC La Serena,
Martín Bruna, fue más allá y llamó a
analizar la opción de agregar valor a la instrucción.
"Por qué no pensar en tener un centro de formación
técnica que especialice a nuestros jóvenes y beque a los
mejores. Queremos hacer algo más integral, así como
apoyar a los alumnos desde la enseñanza básica hasta la
universitaria", finalizó.
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